LES SAPINS DE LA DIRECTION GÉNÉRALE, POUR LES CHÈVRES DE LA FERME DES TROIS BERGERS • PONT-SCORFF

LES SAPINS DE LA DIRECTION GÉNÉRALE, POUR LES CHÈVRES DE LA FERME DES TROIS BERGERS • PONT-SCORFF

31 janvier 2023

Afin de ne pas jeter nos beaux sapins de Noël, nous avons fait la démarche de les recycler… en complément alimentaire caprin ! Le saviez-vous ? Les sapins sont sources de vitamines pour les chèvres, un apport essentiel en hiver lors de la gestation et l’absence de pâturage. Cette année, ce sont les Alpines et les Poitevines de la Ferme des trois Bergers, à Pont-Scorff, qui se sont régalées avec les sapins de la Direction Générale ! Une initiative à renouveler.

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LA SAUVEGARDE 56 S’ENGAGE DANS UNE DÉMARCHE DE SOBRIÉTÉ NUMÉRIQUE !

LA SAUVEGARDE 56 S’ENGAGE DANS UNE DÉMARCHE DE SOBRIÉTÉ NUMÉRIQUE !

17 janvier 2023

La sobriété numérique, kezako ? C’est une démarche qui vise à réduire l’empreinte écologique et l’impact environnemental via un changement de comportement dans notre utilisation du numérique. Pour cela, la Sauvegarde 56 organise deux challenges internes : le premier pour les boîtes mails, le second pour nos dossiers de travail en réseau. Le but est d’encourager les salariés de l’association à faire leur part pour la planète en triant, archivant et supprimant ce qui est inutile ou obsolète. Ensemble, agissons !

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UNE PARENTHÈSE POUR LE SERVICE ÉDUCATIF DE MILIEU OUVERT • VANNES

UNE PARENTHÈSE POUR LE SERVICE ÉDUCATIF DE MILIEU OUVERT VANNES

16 janvier 2023

En septembre dernier, l’équipe du Service Éducatif de Milieu Ouvert de Vannes a organisé un week-end découverte de la voile sur l’Île d’Arz, en partenariat avec l’École de voile des Glénans. Quatre jeunes âgés de 12 à 15 ans ont eu le plaisir d’y participer, accompagnés de deux éducateurs. Ils ont contribué à la vie en communauté sur la base nautique et ont pu profiter de deux journées sur l’eau : un samedi nuageux et bien venté qui leur ont fait découvrir les joies du dessalage ! Ainsi qu’un dimanche ensoleillé avec un tour de l’île Ilur et un pique-nique sur celle-ci. Chaque jeune est reparti avec le sourire ; content d’avoir découvert la voile, le cadre du Golfe du Morbihan et d’avoir passé un moment de détente en dehors de leur quotidien. Du côté des éducateurs, les temps partagés ont été enrichissants et bénéfiques dans le cadre des mesures éducatives. Une expérience à renouveler !

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DES LYCÉENS DE TERMINALE DU LYCÉE SAINT-PAUL AU FLAGRANT DÉLICE • VANNES

Des lycéens de terminale du lycée Saint-Paul au Flagrant Délice • Vannes

13 décembre 2022

Des lycéens de terminale, option Cinéma Audiovisuel du lycée Saint-Paul sont venus au restaurant pédagogique & solidaire Flagrant Délice pour le tournage d’un court métrage. Une belle illustration de ce que nous voulons faire de ce site sur la rive gauche du port de Vannes : un tiers lieu inclusif, animé par les jeunes et pour les jeunes !

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À L’ABORDAGE ! UN PROJET D’INCLUSION ET DE REMOBILISATION PROFESSIONNELLE SUR LE TERRITOIRE DE LORIENT

À L’ABORDAGE ! UN PROJET D’INCLUSION ET DE REMOBILISATION PROFESSIONNELLE SUR LE TERRITOIRE DE LORIENT

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FOCUS

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À L’ABORDAGE ! UN PROJET D’INCLUSION ET DE REMOBILISATION PROFESSIONNELLE SUR LE TERRITOIRE DE LORIENT

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Une initiative collective inédite, portée par les acteurs de l’insertion professionnelle, de l’emploi et de la formation à l’échelle de la communauté d’agglomération de Lorient et à destination des habitants des Quartiers Prioritaires du territoire. Il s’agit d’une démarche pro-active d’insertion professionnelle mobilisant l’ensemble des acteurs de droit commun et le monde de l’entreprise, qui s’adresse aux habitants de plus de 16 ans désireux de travailler et de trouver un emploi sur le secteur.

À l’abordage, un projet à 3 dimensions qui repose sur un partenariat solide

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À l’abordage est un projet expérimental engagé sur 2 ans et financé dans la cadre du « 100% inclusion » par le PIC (Plan d’Investissement dans les Compétences) mis en œuvre par le gouvernement en 2021. Une coopération volontarisme, engagée et portée par un consortium associatif local. Celui-ci est composé par le chef de file de l’organisation, Optim’ism, ainsi que de ses partenaires coordonnateurs et opérateurs du projet : EPI 56, Défis, la Mission Locale du Pays de Lorient, l’AFPA Lorient, Agora Services, la FACE Morbihan, la Sauvegarde 56 et bien d’autres encore.

« Redonnons du goût au travail » : une dynamique de projet inédite et innovante

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À l’abordage, c’est en premier lieu une action de proximité par la constitution d’une équipe mobile chargée d’aller vers les publics concernés et les plus éloignés de l’emploi dans les quartiers prioritaires de Lorient, Lanester, et Hennebont. Ce sont 4 intervenants qualifiés et formés, « révélateurs de talents », à la recherche de compétences mobilisables : 2 professionnels de la Mission Locale du Pays de Lorient et 2 professionnels de la Sauvegarde 56, issus du secteur de la prévention spécialisée, expérimentés dans le travail de rue. L’objectif est de repérer et évaluer les besoins, mais aussi de recueillir les demandes et les attentes des résidents en s’appuyant sur des rencontres individuelles ainsi qu’à l’occasion d’activités ou d’animation de quartiers et au travers des réseaux sociaux.

Le projet se fait dans une démarche d’accompagnement et de médiation-emploi pour faire naître des vocations et faire connaître le monde des entreprises : leur réalité, leurs besoins, mais aussi leur attractivité.

Nous souhaitons faire émerger chez les habitants, leurs aspirations, leurs intuitions, leurs envies et leurs potentiels d’employabilité. En effet, constituer son propre réseau professionnel, c’est pouvoir agir sur son environnement dans une démarche d’accès à l’emploi et à la formation, plus encore après une période de crise sanitaire qui aura fortement dégradé la situation des personnes les plus précaires.

L’Embarcadère

À l’abordage, c’est aussi la création d’un lieu convivial, l’Embarcadère. Situé en proximité du centre- ville, à l’entrée du Port de Lorient, l’Embarcadère est un espace de rencontres, de mise en projet et de mise en perspectives professionnelles qui s’appuie sur une activité snack-bar. Ce nouveau lieu propose un espace numérique, des ateliers, une offre d’évènements culturels, ainsi que des phases d’expérimentation et d’immersion de travail.

L’Embarcadère est un espace ressources, de mixité sociale, d’informations partagées et d’accompagnement individualisé, qui permet de consolider et de constituer pour chaque personne un réseau indispensable à toute perspective d’insertion professionnelle. Un cadre bienveillant pour une mise en action rapide et progressive, adaptée, personnalisée. C’est pour les personnes, une façon de sortir de l’isolement social, de reprendre confiance en soi et aux autres. Ici, il s’agit de susciter la motivation, de mobiliser les énergies avec l’appui de professionnels sur site.

Avec près de 210 000 habitants, Lorient Agglomération constitue la 3ème aire urbaine de Bretagne. Elle intègre plusieurs Quartiers Prioritaires de la Ville (QPV) réparties sur les communes de Lorient, Lanester et Hennebont, qui représentent près de 10 000 habitants. Le faible taux d’emplois repérés dans ces quartiers, déjà marqués par la pauvreté, s’est fortement dégradé suite au COVID.

La mobilisation, l’immersion et la capitalis’action. 

Cette fabrique de la remobilisation, c’est aussi une nouvelle façon d’aborder l’insertion professionnelle et l’accès à la formation pour les mettre en perspective.

Dans cette aventure collective, il s’agit pour les professionnels d’entrevoir de nouvelles façons d’intervenir et de moderniser nos modes d’interventions traditionnels « souvent trop institutionnels, trop cloisonnés, trop morcelés… ».

Il s’agit de transformer ensemble notre offre de service, pour une action plus efficiente, intégrant la participation active des habitants et l’ensemble des parties prenantes. À l’abordage s’inscrit donc dans une démarche coordonnée de Recherche et de Développement visant à repenser nos pratiques professionnelles, en impliquant les habitants dans l’évaluation de leur projet et du dispositif lui-même, tout en mobilisant, à la source, les entreprises locales porteuses d’emplois. « Penser et repenser demain » les solidarités, mais aussi les systèmes d’entre-aide dans une logique de décloisonnement et d’unification des dispositifs, tout en resituant les personnes au centre de leur projet d’insertion sociale.

Retrouvez la présentation du projet À l’abordage ! ICI

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